Для системного администратора

[Work for you]

Уважаемая администрация сайта, очень просим Вас удалить лживую и неоправданную негативную информацию о компании PDF_PRINT.
Так как написавшие эту информацию о нас нарушили правило № 1 бойцовского клуба.(1. Любое обвинение или комментарий должны быть ПОДПИСАНЫ. Конкретный человек, конкретная фирма, адрес, способ связи. Анонимная ругань категорически запрещена. Сообщения будут стирать, нарушителей - банить).
Тел для справок 89266094000

[Valery]

1) Представьтесь
2) Укажите ссылку на тему, о которой вы говорите

[Work for you]

Уважаемая администрация сайта, очень просим Вас удалить лживую и неоправданную негативную информацию о компании PDF_PRINT().
Так как написавшие эту информацию о нас нарушили правило № 1 бойцовского клуба.(1. Любое обвинение или комментарий должны быть ПОДПИСАНЫ. Конкретный человек, конкретная фирма, адрес, способ связи. Анонимная ругань категорически запрещена. Сообщения будут стирать, нарушителей - банить).
Тел для справок
Елена Викторовна - директор типографии PDF-Print
89266094000

[Valery]

Уважаемая Елена Викторовна.
Как только подобное (без подписи) разместят в разделе Бойцовский клуб, - мы немедленно удалим.
Так что по этому формальному признаку в том разделе ничего сделать нельзя.
Вы можете ответить по существу в указанной вами теме.

[Work for you]

Согласно вашим правилам под подписью мы понимаем конкретного человека с конткретным адресом и телефоном, в данном случае ни в одном из этих отзывах мы ничего подобного не наблюдаем.
Уважаемая администрация сайта, очень просим Вас удалить лживую и неоправданную негативную информацию о компании PDF_PRINT().
Так как написавшие эту информацию о нас нарушили правило № 1 бойцовского клуба.(1. Любое обвинение или комментарий должны быть ПОДПИСАНЫ. Конкретный человек, конкретная фирма, адрес, способ связи. Анонимная ругань категорически запрещена. Сообщения будут стирать, нарушителей - банить).
Тел для справок
Елена Викторовна - директор типографии PDF-Print
89266094000

Все ваши требования мы выполнили, подскажите что мы не так делаем.